Una de las tendencias actuales, y de futuro que el mercado laboral demanda, es la formación de los trabajadores y trabajadoras de nuestro país en competencias digitales.
Desde el año 2019 Fundae está tratando de incentivar la colaboración público-privada y público-público para mejorar el aprovechamiento y eficiencia de los recursos formativos gratuitos existentes.
La difusión de dichos cursos se realiza a través del espacio creado en la página web corporativa de la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo y en la del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE).
Durante el ejercicio 2020 se han incorporado a este proyecto el Banco de Sabadell, Bankia, Centro de Estudios Adams, Fujitsu, Fundación Cruzcampo, Fundación Generation Spain, Fundación Once, INCIBE, Microsoft, Orange, SAS y Structuralia.
A 31/12/2020, se ofrecían a través de la web de Fundae, 554 recursos formativos para la capacitación en competencias digitales con carácter completamente gratuito y el número de visitas al espacio ascendía a 1.674.235.
La participación en los cursos es gratuita para las personas que deseen formarse. De esta manera, se facilitará el acceso a formación en competencias digitales, tales como: Big Data, 5G, Internet de las Cosas, Marketing Digital, Lenguaje
y Programación Digitales, Blockchain, Ciberseguridad, Power Bi, Cloud y computación cognitiva, Machine learning, Diseño de videojuegos, desarrollo de Apps, entre otras, así como el acceso a recursos formativos, con el fin de extender la innovación y la transformación digital de empresas y trabajadores.
El espacio se actualiza de manera continúa incorporando nuevas empresas y entidades y nuevos recursos formativos tratando de cubrir necesidades de todos los colectivos.